Votre entreprise est solide, vos clients sont satisfaits, et pourtant votre visibilité en ligne reste discrète.
Pour une PME lyonnaise, le problème vient rarement du produit. Il vient souvent d'une communication trop institutionnelle, où personne ne parle vraiment.
La confiance se joue au plus près
Selon le Edelman Trust Barometer 2026, réalisé dans 28 pays, 66 % des salariés interrogés font confiance à leur dirigeant, un niveau proche de celui accordé à leurs voisins (64 %). Pour une entreprise locale, c'est un atout : votre dirigeant et vos équipes sont plus crédibles que n'importe quelle plaquette.
Trois voix à mobiliser
Le dirigeant et son personal branding
LinkedIn compte plus de 37 millions de membres en France début 2026 : vos clients, partenaires et futurs collaborateurs s'y trouvent. Un fondateur qui partage ses choix et ses convictions devient identifiable, donc recommandable.
Les salariés et la marque employeur
Un court témoignage vidéo d'un technicien sur son quotidien en dit plus qu'une offre d'emploi. Il rassure les candidats et fédère vos équipes.
Les clients et le terrain
Un client lyonnais qui explique le résultat obtenu rassure mieux que n'importe quel argumentaire commercial.
Par où commencer
Une demi journée de tournage bien préparée peut nourrir plusieurs semaines de publications : une interview du dirigeant, des témoignages de salariés et de clients, déclinés en formats courts pour LinkedIn et votre site.
Conclusion
Donner la parole aux personnes qui font votre entreprise est le chemin le plus direct vers une image de marque forte et une meilleure visibilité en ligne.
Agence communication et production audiovisuelle à Lyon, 22 Clichés accompagne les PME lyonnaises de la stratégie marketing à la création de contenu.
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